Вакансия Специалист по подбору персонала в компании Работодатель Архангельск

обязанности:

• подбор и тестирование соискателей по методикам массового подбора
• проведение внешнего и внутреннего подбора персонала на уровне филиала (взаимодействие с агентствами по подбору персонала, службами занятости населения, участие в ярмарках вакансий, размещение вакансий в сми).

• среднее профессиональное, высшее образование
• стаж работы в области подбора персонала не менее 1 (одного) года
• уверенный пользователь пк, знание excel, word
• знание передовых технологий в области подбора персонала, прогрессивных форм, методов и средств подбора персонала.
• знание методологии подбора на различные уровни
• высокая работоспособность, аналитический склад ума, высокий уровень самоорганизации
• умение координировать деятельность с другими структурными подразделениями филиала
• общительность, коммуникабельность, корректность

• отбор на вакансию осуществляется на конкурсной основе
• работа в крупной стабильной компании, оформление согласно тк рф
• график работы 5/2
• внутренне обучение
• возможность карьерного роста
• полная социальная защищенность